Description du poste
Contexte du recrutement et définition de poste
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Gestionnaire de Paie - contrat CDI
Vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience.
Une expérience dans une entreprise de travail temporaire sera un plus très appréciable.
Vos principales missions :
- Assurer l’établissement des paies (volume important)
- Suivre les, contrats, absences, congés, arrêts maladie et variables de paie.
Merci d’envoyer votre CV à [email protected] en précisant en objet « Gestionnaire de paie intérim ».
Profil recherché
Votre profil
- Expérience minimum de 2 ans
- Maîtrise des outils de paie & Excel
- Rigueur, confidentialité, autonomie ,sens du service et du travail en équipe
Profil recherche
Votre profil
- Expérience minimum de 2 ans
- Maîtrise des outils de paie & Excel
- Rigueur, confidentialité, autonomie ,sens du service et du travail en équipe
