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Support Commercial Cartes

Rekrute- Administration des ventes / SAV - Commercial / Vente / Export- Automobile / Motos / Cycles - Pétrole / Gaz
SousseCDIDébutant (-1 an) - Junior (1 à 3 ans) d'experienceBac +5 et plus Minimum

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Description du poste

  • Recevoir et enregistrer les réclamations clients, puis les affecter en fonction de leur nature.
  • Communiquer aux clients un numéro de suivi de leur demande.
  • Répondre aux demandes d’information concernant les produits et services.
  • Informer les clients de l’état d’avancement de leurs demandes.
  • Contribuer au dépassement des objectifs commerciaux grâce à un support actif.
  • Gérer la création des comptes clients.
  • Assurer le suivi des encaissements clients et le rapprochement des comptes avec le département Finance.
  • Analyser les transactions par carte contestées ou frauduleuses.
  • Préparer les rapports mensuels relatifs aux opérations cartes et à la performance commerciale.
  • Fournir un support administratif efficace à la force de vente Cartes afin de contribuer à l’optimisation de la rentabilité à long terme.
  • Collaborer avec les différents départements (Finance, Commercial,..) afin de garantir un traitement rapide des demandes et la satisfaction des clients.
  • Identifier les besoins des clients.
  • Transmettre les opportunités commerciales au département commercial.
  • Anticiper les actions de recouvrement grâce aux alertes clients.
  • Saisir les documents justificatifs de paiement dans SAP.
  • S’assurer que tous les documents requis pour les ventes exonérées de taxes sont complets avant le traitement des commandes.
  • Respecter l’ensemble des politiques, normes et procédures HSSE, et participer activement aux formations, initiatives et événements HSSE.

Profil recherche

Master en Commerce, Marketing ou équivalent.
• Une expérience d’au moins 1 an dans le commerce ou la finance.
• Esprit d’équipe et excellentes aptitudes en communication.
• Orientation résultats et sens des affaires, avec un esprit commercial et marketing.
• Capacité à gérer le stress et à travailler sous pression.
• Esprit d’initiative et solides capacités d’organisation.
• Communication et capacité à convaincre.

Traits de personnalite souhaites

Recherche de nouveautéExtraversionVolonté de persuasionImplication au travailAmbitionImprovisation
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