Description du poste
Nous sommes à la recherche d'un Commercial Senior – Solutions Numériques. Missions principales
•Développer le chiffre d’affaires et assurer la croissance de l’activité commerciale ;
•Contribuer à la définition de la stratégie commerciale et veiller à sa mise en œuvre ;
•Élaborer et déployer des plans d’action pour développer les ventes des produits et services numériques ;
•Développer, fidéliser et gérer un portefeuille clients en veillant à la rentabilité de l’activité.
Responsabilités et activités
•Participer à la définition de la stratégie commerciale et assurer le suivi de son exécution ;
•Élaborer un plan d’action annuel pour atteindre les objectifs de vente ;
•Organiser la prospection commerciale, identifier de nouvelles opportunités, acquérir de nouveaux clients et suivre le portefeuille de prospects ;
•Préparer, présenter et négocier des offres commerciales adaptées aux grands comptes, aux entreprises et aux administrations ;
•Assurer le suivi des contrats, de la facturation et du recouvrement des créances ;
•Entretenir les relations avec les clients, organiser les réunions commerciales et assurer le suivi de leurs besoins ;
•Coordonner le traitement des réclamations avec les équipes concernées ;
•Participer à l’élaboration de la stratégie marketing et à l’adaptation des offres aux besoins des clients et aux évolutions du marché ;
•Contribuer à la définition de la politique tarifaire en coordination avec les équipes marketing ;
•Participer au développement et à la diversification des réseaux de distribution, en propre et via des partenaires ;
•Assurer le suivi des performances commerciales, le reporting et la planification de l’activité ;
•Contribuer à la formation et à la montée en compétences des équipes commerciales.
Profil recherche
Profil recherché
•Être titulaire d’un Bac+5 en systèmes d’information, commerce ou diplôme équivalent ;
•Justifier d’au moins 4 ans d’expérience professionnelle dans le développement commercial des nouvelles technologies, des services numériques ou des solutions digitales B2B ;
•Être âgé de 35 ans au maximum.
Compétences clés
•Développement commercial et prospection B2B ;
•Négociation commerciale et gestion des grands comptes ;
•Maîtrise des techniques de vente dans le secteur des nouvelles technologies ;
•Gestion et fidélisation de portefeuille clients ;
•Élaboration de plans d’action et suivi des indicateurs de performance ;
•Sens de la négociation, orientation résultats et capacité à développer des relations commerciales durables.
