Description du poste
Le(la) Chargé(e) de Recrutement a pour mission d'identifier, d'attirer et de sélectionner les talents nécessaires au sein de l’entreprise.
Il/elle pilote l'ensemble du processus de recrutement, de l'expression des besoins à l'intégration des candidats retenus, en veillant à proposer des profils adaptés aux exigences des postes, aux délais de recrutement et aux objectifs opérationnels. Véritable partenaire des managers, il/elle contribue à la réussite des projets en garantissant la qualité et la réactivité des recrutements.
Missions principales :
- Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers. Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
- Rechercher et sourcer des candidats via le système de recrutement, les réseaux sociaux professionnels et les différentes bases de données.
- Trier les candidatures et réaliser les préqualifications téléphoniques.
- Organiser et coordonner les entretiens avec les managers et assurer le suivi du processus de recrutement.
- Constituer et présenter une sélection de candidats répondant aux attentes des projets.
- Assurer un suivi régulier des candidats jusqu'à leur embauche et leur intégration.
- Mettre à jour les KPI, les outils de suivi et les tableaux de bord de recrutement.
- Garantir le respect des délais de recrutement et des objectifs fixés pour chaque projet.
- Participer au développement de la marque employeur et à l'amélioration continue des pratiques de recrutement.
- Assurer une communication fluide avec les candidats, les managers et les différents interlocuteurs tout au long du processus de recrutement.
Profil recherche
- Titulaire d'un Bac +3 ou plus en Ressources Humaines ou dans un domaine équivalent.
- Doté (e) d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en recrutement.
- Maîtrise des techniques et outils de sourcing, de sélection et de conduite d'entretiens.
- Organisé(e), méthodique, rigoureux(se), bon communicant et capable de gérer plusieurs recrutements en parallèle.
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
Traits de personnalite souhaites
Recherche de nouveautéExtraversionBesoin d'objectivitéBesoin d'autonomieImplication au travail