Description du poste
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Responsable Administratif et Financier pour piloter l’ensemble des fonctions financières, comptables, administratives et achats. À la tête d’une équipe de 8 collaborateurs, vous jouerez un rôle clé dans la performance et la structuration de l’entreprise.
Vos principales missions :
1. Gestion financière, comptable et fiscale
- Superviser la comptabilité générale et analytique, établir les bilans et états financiers intermédiaires/consolidés.
- Garantir la conformité des déclarations fiscales et sociales, tout en assurant une veille réglementaire active.
- Élaborer les budgets prévisionnels, piloter leur exécution, et mettre en place des outils de contrôle de gestion performants.
- Gérer la trésorerie et les flux financiers, assurer un reporting régulier à la Direction Générale.
2. Pilotage administratif et légal
- Veiller au respect des obligations légales, administratives, fiscales et réglementaires de l’entreprise.
- Mettre en œuvre des procédures internes fiables pour garantir une gestion rigoureuse et transparente.
3. Gestion des achats
- Encadrer les processus d’achats : identification des besoins, négociation avec les fournisseurs, suivi des engagements et respect des budgets.
- Optimiser les politiques d’approvisionnement et contribuer à la maîtrise des coûts.
4. Management & coordination
- Encadrer et accompagner une équipe pluridisciplinaire de 8 personnes.
- Définir les objectifs des différents pôles (comptabilité, finance, administration, achats) et suivre leur atteinte via des indicateurs de performance.
- Être force de proposition auprès de la Direction Générale pour orienter les décisions stratégiques.
5. Relations externes
- Assurer le lien avec les partenaires financiers, les établissements bancaires, les commissaires aux comptes, et les administrations.
Profil recherche
- Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion ou équivalent.
- Expérience confirmée (au moins 7 à 10 ans) dans une fonction similaire, avec encadrement d’équipe.
- Forte rigueur, capacité d’analyse, sens de l’organisation et leadership reconnu.
- Maîtrise des outils comptables et de gestion, ainsi que des environnements ERP.
Traits de personnalite souhaites
Respect des règlesRationalismeConventionnelBesoin d'objectivitéOrganisation