Description du poste
Casablanca, Maroc - CDI (Fixe + commissions sur résultats)
Pour le compte de mon client, un cabinet fiduciaire et de conseil à Casablanca, je recherche un profil polyvalent capable de combiner développement commercial, compétences comptables et sens des responsabilités.
Le poste associe prospection B2B, acquisition de nouveaux clients et réalisation de travaux comptables et fiscaux. En lien direct avec l’associé, vous contribuerez au développement du portefeuille clients tout en assurant le suivi et la production des dossiers qui vous seront confiés.
Ce poste offre une perspective d’évolution vers un rôle de bras droit de l’associé, conditionnée aux résultats commerciaux, à la maîtrise technique et à la capacité à prendre progressivement des responsabilités élargies.
Vos responsabilités
•Développement commercial : prospecter des entreprises, développer un réseau de prescripteurs, qualifier les besoins et convertir les opportunités en nouveaux contrats.
•Production comptable et fiscale : réaliser les travaux de tenue comptable, préparer les déclarations fiscales et sociales, participer aux travaux de paie et assurer le suivi des dossiers clients.
•Gestion du portefeuille : entretenir les relations clients, respecter les échéances et identifier des opportunités de missions complémentaires.
•Coordination opérationnelle : contribuer à l’organisation des priorités, au contrôle de la qualité des livrables et, progressivement, à la coordination de l’équipe.
•Suivi de la performance : atteindre les objectifs définis en matière de prospection, de nouveaux clients et de chiffre d’affaires généré.
Profil recherche
•Formation en comptabilité, finance, gestion ou domaine équivalent.
•Expérience en comptabilité et fiscalité marocaines, idéalement en cabinet fiduciaire.
•Capacité à gérer des dossiers comptables tout en développant activement une activité commerciale.
•Aisance relationnelle, sens de la négociation et autonomie en prospection B2B.
•Rigueur, esprit d’initiative et orientation résultats.
Une expérience en développement commercial auprès des entreprises constitue un atout. Je privilégie un profil capable de conjuguer fiabilité technique, sens des affaires et prise d’initiative.
Rémunération et perspectives d’évolution
•Rémunération fixe complétée par des commissions liées aux résultats commerciaux, selon les modalités convenues.
•Objectifs commerciaux définis dès le démarrage.
•Possibilité d’évolution vers une fonction élargie de bras droit de l’associé, en fonction des performances, de la qualité du travail, de l’autonomie et de la capacité à piloter des responsabilités opérationnelles.