Description du poste

Définir et déployer la stratégie de développement de la catégorie en cohérence avec les orientations de l’entreprise ;
Analyser les performances de la catégorie, les tendances du marché, les comportements clients et l’environnement concurrentiel ;
Identifier les leviers de croissance et proposer des plans d’actions adaptés ;
Piloter l’assortiment, le positionnement, la tarification et la politique promotionnelle de la catégorie ;
Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, marketing, achats, supply chain et finance ;
Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting régulier auprès de la Direction ;
Contribuer au lancement de nouveaux produits et à l’optimisation de l’offre existante ;
Assurer une veille marché afin d’anticiper les évolutions et identifier de nouvelles opportunités business.

Profil recherche

Bac+5 en Commerce, Marketing, Gestion ou formation équivalente ;
Expérience de 3 à 5 ans minimum en Category Management, Trade Marketing, Marketing Produit ou fonction commerciale similaire ;
Une expérience dans un environnement industriel / FMCG / grande consommation serait un atout ;
Bonne maîtrise de l’analyse des données commerciales et des outils de reporting ;
Esprit analytique, orientation business et capacité à transformer les analyses en plans d’actions concrets ;
Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs issus de différents métiers ;
Autonomie, organisation et sens des priorités.

Recherche de nouveautéCréativitéExtraversionRationalismeFlexibilitéTravail en équipeAmbitionOrganisation